Niemieckie Prawo Pracy

Reprezentujemy pracowników w sporach przeciwko pracodawcy przed sądami pracy np.:

  • z tytułu niezapłaconego wynagrodzenia za pracę regularną jak i za przepracowane nadgodziny
  • z tytułu bezzasadnego rozwiązania umowy o pracę (w tym zakresie negocjujemy odszkodowanie, odprawę pieniężną tzw. Abfindung)
  • z tytułu roszczeń o przywrócenie do pracy

Pomoc prawna przy sporządzaniu i rozwiązywaniu umów o pracę. Doradztwo prawne podmiotów gospodarczych w zakresie form zatrudnienia.

 

 

Artykuły

Odszkodowanie z tytulu Koronawirusa
01
październik

Bawarska Izba Ubezpieczeń musi zrekompensować monachijskiemu operatorowi ogródków piwnych kwotą milionów za nakazane przez państwo zamknięcie jego restauracji w czasie […]

RODO obowiązuje od 25-go maja 2018
18
kwiecień

Europejskie rozporządzenie o ochronie danych osobowych (Datenschutz-Grundverordnung – DSGVO / RODO) zacznie obowiązywać od 25 maja, które wprowadza znaczną potrzebę […]